Цитата:
Сообщение от primuss
не, купить не проблема и 3 таких станка.
Вопрос другой - ну куплю я, а дальше с ними что делать? Их куда-то нужно ставить. Минимум в гараж, максимум - нужно свое производственное помещение.
Производственное помещение тянет сразу за собой накладные расходы. Как-то: аренда, электричество, охрана, опять же наемная рабочая сила, которой нужно платить зарплату и смотреть, чтобы она не пиздила инструмент после работы, потому что как ей кажется ей мало платят - просто так купить такое оборудование и поставить в угол смысла нет, его нужно загружать работой, а это сразу тянет человека на ставку. То есть помимо купить этот агрегатъ нужно еще четко понимать, что с ним дальше делать. Чего вы конечно же не видите со своего стула в виду скудности вашего ума, ибо в вашем понимании купить 1.3 тонный станок это наверное как новые носки выбрать 
У меня был мудрый руководитель дипломного проекта, очень сильный технарь и производственник. Так вот он меня учил - чувак, не обрастай оборудованием, если не планируешь работать на нем 25 часов в сутки, ты будешь привязан к месту, и поимеешь кучу головной боли на его эксплуатации и обслуживании. Если можешь часть работы слить на сторону - обязательно сливай на сторону у людей, у которых уже есть производственные мощности. Да, будет чуть дороже в плане себестоимости, но с лихвой компенсируется уменьшением количества бессонных ночей. И сколько я пользуюсь его советами - еще ни разу не пожалел.
Как-то так. Надеюсь вы поймете, хотя судя по тому, как я тут все по полочкам раскладываю, а даже таких элементарных вещей, которые я говорю народ не понимает - это вряд ли  |
Выводов как всегда не много. Но они ключевые
1) скудный инженер ( ибо чем больше у тебя парк станков тем более ты независим от поставщиков их проебов, сроков , и ценовой политики.
2) скудный предприниматель ( плохой подход к менеджменту и реализации своих товаров. Станок не нужен не из за 3 х тонн и 20000 грн( кстати смешная сумма для вложения в такой успешный бизнес), а потому что никому не нужно то количество продукции которое может предприниматель произвести. ))
3) мудак как работодатель ибо нанимать людей на работу и знать что они будут пиздить это говорит о серьёзных проблемах с личной психикой ( не возможность подбора адекватного персонала) , а так же банальная жадность. То бишь не желание платить адекватным людям адекватную заработную плату, что приводить к озлобленности персонала и поиска способов для выживания- банального воровства.
,